陈汉乡建强干部队伍 助力脱贫攻坚
陈汉乡以重抓新时期乡村干部管理为关键点，努力建设一支精干高效的干部队伍，为坚决打赢脱贫攻坚战役提供坚强助力。 业务培训提水平。注重提高乡村干部的政治素质、业务水平和处理复杂问题的能力，补齐能力“短板”。结合岗位要求和实际情况，以政治理论、政策法规、业务知识、群众工作等为基本内容，有针对性的开展培训。 用好人才促脱贫。注重从农村致富能手、创业能人中培养选拔村干部，大力发展农村经济，依托产业培养、整合项目培养、利用基地培养，引导和带动群众快速致富。 强化管理聚合力。认真落实从严管理干部的要求，建立健全乡村干部管理制度，严格执行工作、考勤等相关制度，进一步规范和指导工作，将各项工作抓紧抓实，让脱贫攻坚工作取得实效。（张兵）
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