宿松县2018年“春风行动”招聘会成功举办

何仁

　　2月23日，宿松县2018年“春风行动”大型专场招聘会在县山水公园广场举行，57家企业进场并提供涉及电子、服装、化工、服务等行业岗位9000余个，全县22个乡镇1900余人参加现场对接。截至招聘会结束，共有550人与企业达成初步就业意向。

　　据了解，此次招聘会的目的在于搭建企业和劳动力的供需平台，促进双方对接交流，响应省市“春风行动”系列活动号召，促进贫困劳动力通过就业脱贫、为就业困难群众提供就业援助、服务县内重点、优秀企业。一是就业带动脱贫。作为国家级贫困县，县域内贫困劳动力众多，招聘会多方下手，“就业一人，脱贫一家”为目的，让有劳动能力、就业愿望的贫困劳动者通过招聘会找到自己合适的岗位。招聘会筹备阶段，县就业局广泛收集审核县内优质岗位，并通过微信、网站、电视台等渠道推送相关就业信息。会上，县就业局工作人员积极引导群众进场招聘。一名来自佐坝的大娘来政策宣传处询问应聘信息，工作人员得知大娘不识字后通过询问大娘的就业意向和工作经验后，向她推荐了凯乐服饰的保洁阿姨岗位。二是援助就业困难人员。就业困难群众普遍存在技能水平偏低、年龄偏大的情况，导致他们不能找到合适工作岗位。针对这一部分有就业意愿、劳动能力较弱的群众，宿松县就业局在举办招聘会前期积极开发门卫、保洁、普工等经过简单培训就可以上岗的工作岗位。县就业局同县人社局、县组织部、县妇联、县残联积极进行政策宣传，向群众发放宣传资料，解答他们对就业创业、社会保险、青少年保护相关方面的疑问。大家纷纷表示，通过此次招聘会不仅找到了自己合适的岗位还解答了自己许多的疑问。三是引导返乡就业。春节假期结束，许多返乡劳动力踏上返程，此次春风行动招聘会宿松县就业局充分结合“四送一服”双千工程，精准摸排用工信息，收集一批工资水平高、福利待遇好的优质岗位，通过电视、网站、微信等渠道广泛宣传岗位信息，用优质岗位吸引外出务工者回乡就业。广泛深入地宣讲就地就近就业典型事迹和返乡就业创业故事，引导劳动力回流。四是服务企业用工。为更好地服务县内企业创新发展，有效缓解企业用工短缺难题，县就业局多举措为企业提供用工服务，进园区了解企业用工需求、进行就业调查，积极通过招聘会为用人单位与求职人员搭建服务平台，。此次招聘会为宿松县农历新年举办的首场大型专场招聘会，与上次招聘会比较，进场企业和提供岗位数均大幅增加。(进场企业增加17家，岗位数增加1000余个)

　　招聘会既是为企业招工搭建平台，也是为就业困难群众提供就业援助、促进就业脱贫的重要渠道。宿松县通过此次招聘会四力助推“春风行动”，旨在促进转移就业、支持返乡创业、助力增收脱贫。(龚玉婷)