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20、【讲台三味】追求教育和谐美

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2017-1-26 15:40 9916 5

宿松龙湖 发表于 2017-1-19 15:27 |阅读模式

宿松龙湖 1#

2017-1-19 15:27

20、【讲台三味】追求教育和谐美
宿松是教育大县,又是教育强县,宿松教育的发展应该是努力追求教育的和谐美。
什么是教育的和谐美?我认为就是追求“天时,地利,人和” 。国家实施“科教兴国”、“ 人才强国” 战略,“百年大计,教育为本” ,教育欣逢盛世,这就是占天时。本文仅从“地利”,“ 人和”两个方面谈谈自己的一孔之见。
一、坚持面向全体学生,“个个成人” 就 是教育的和谐美。
“不求人人成材,但愿个个成人” ,是和谐教育的培养目标。教育评估应该“以人为本” ,面向全体学生,以每一位宿松人民的子女进步为使命。
为什么要面向全体学生?因为他们是每一个家庭的后代,都是国家的接班人,都是学校的学生,学校对他们负有同样的责任。站在国家的角度来认识,教育方针的落脚点是“培养社会主义的建设者和接班人” 。我国既要培养“一大批杰出人才”,又要培养“数以千万计的专门人才”,还要培养“数以亿计的高素质的劳动者” 。初中生与之相对应,通常700分以上的学生才敢问鼎那“一大批” ,500分以上的学生一般是“数以千万计” ,而不足400分甚至不足300分的学生无疑也是人才,只不过是那“数以亿计” 的人才。从家庭的角度看,现在大都是独生子女家庭,每个孩子都是家庭的宝贝。“刺猬说我儿光,黄鼠狼说我儿香。”“孩子都是自己的好” 。700分寄托一个家庭的希望,300分也同样寄托一个家庭的希望。
我们平时常说学校“争先进位”,是指在教育局年度考评中学校名次靠前,比上年度进位。怎样评价一所学校办学质量的优劣?以前是中考“一考定名次” ,2008年宿松县教育局修订《中小学教育常规管理工作评估方案》,对学校常规管理进行考核评估,按40%权重折合分值纳入教育教学质量综合评估,这显然有利于引导学校向管理要质量,促进全县基础教育和谐发展。
质量是学校的生命。多培养成绩优秀的合格人才无可厚非。但是,怎么看待那些不优秀、不合格、不及格的学生?他们该怎么评估?却值得研究。300分以下的学生在评估中占多少分?学校老师在300分以下的学生身上花费了多少精力?
“评估方案” 就是学校的宪法,具有至高无上的权威,具有极强的导向作用。既然评估60%则是按中考成绩及格率、合格率、优秀率来考评,则毕业班老师都会把主要精力瞄准那 “重高生”“ 优秀率”“ 高分率”“ 及格率” ,谁去关注那可怜巴巴的“后进生”、“ 学困生” ?按近年来的初中升学现实情况,重高生约占20%,普高生约占40%,职高中专生约占40%。为了“保护一小撮” 20% 的“重高生” 和40%普高生,往往无情地 “丢下一大片”40%。这些孩子成绩下滑,丧失信心,有的甚至上网,打架,偷窃。个别干脆辍学回家,家庭“恨铁不成钢” ,社会包括公安机关,“欲关不能,欲管不行”。所谓社会上的“痞子”“ 混子” 大多是来自那些 “学困生” 。教育人都知道管好一个学困生比提高一个“重高生” 不知要多费多少精力。
著名教育家马卡连柯指出:“教育工作中的百分之一的废品,就会使国家遭受严重的损失。”我们必须重视每一位学生,不以成绩取人,而以进步为准则,以初一年级招生数为基数,真正让每一个学生都在校接受年限教育,不仅书本知识有进步,也增长社会知识,强健身体。学校对差生不忽视,不歧视,不人为划分等级,不向社会输送“危险品” ,对家庭对社会都是功德无量之举。学校也是为构建和谐社会作贡献。
.“师也者,教之以事而喻诸德也。”——《礼记》。实际上,我们回过头来看我们的学生,当年顽皮令人头痛的学生若干年后都是有出息的人。他们尊敬老师,感激老师对他们的严厉管教。今天社会不能“棍棒出孝子” ,我们对学生必须宽容,允许他们犯错误也允许他们改正错误。要鼓励差生,挖掘其潜能,让他们对自己建立信心。要注意方法,“蹲下身子看学生” ,发现他们身上闪光点。真正让他们“好好学习,天天向上” !
二、坚持面向淡水资源,办好一所实用的水产学校,培养建设家乡人才的教育是和谐教育。
宿松素有“八水”“ 七山”“ 六分田” 之说,拥有水面125万亩,可养水面84万亩,占国土资源面积的三分之一强,居全国第二、全省第一。这是老祖宗留给我们的宝贵财富,但是宿松却又是“国家级” 的贫困县。老祖宗留给我们青山绿水的渔鱼之乡而我们却“穷甲天下” ,“捧着金饭碗无饭吃” ,这是宿松人的耻辱!
办一所水产学校,是给老祖宗的最好答卷。125万亩水面,这是老祖宗留给我们的宝贵财富,是难得的“聚宝盆” ,开发这125万亩水面资源则是宿松教育人义不容辞的责任,如果让河水白白流淌,让资源白白浪费,则对不起祖宗,对不起国家,对不起“江东父老” ,对不起子孙后代。
办一所水产学校,让“英雄有用武之地” ,水资源就能变成金水银水。“科学技术是第一生产力” ,以前由于缺乏技术盲目养殖“年年养、年年亏” ,有专业技术人才,在125万亩水面资源上大显身手,就能做活水文章。鱼、虾、鳖、鳝、蟹,莲子、芡实、荸荠、菱、藕,鸡、鸭、鹅等水生动植物,精养,混养,“八仙过海,各显神通”。
办一所水产学校,让一部分不能升高中的同学不出家门就能进职高,不致升学无望而消极,不致不上重高普高而自暴自弃。学好一门实用技术,找到一条致富门路,解决一人就业难的问题,一举三得,何乐而不为?而且在形成规模后,加工、出口、运输,一条龙服务,能解决多少人就业问题!
三、坚持面向稳定,安全办校才是和谐教育。
学校工作什么第一?没有人否认教学第一,质量是学校的生命。但安全是第一的第一,是基础,是前提,是保证,是学校工作的重中之重。正如我们国家以经济建设为中心,但前提是有一支强大的军队,有巩固的国防,否则,你根本无法搞经济建设。如果说学校教育教学是国家的经济建设,学校安全则是国家的军队、国防。毛泽东说,没有人民的军队,便没有人民的一切。从这个角度我们也可以说,没有学校安全,就没有学校的一切。
学校安全首先要成为全体教职员工、全体学生的共同认识。学校安全首先是师生人身安全。“安全重于泰山” “以人为本”,“珍爱生命”必须是全体师生的共识。热爱人生必须是学生的价值观和幸福观的重要内容。
学校安全必须有相关硬件设备。房子建造手续必须完备,质量必须一丝不苟,验收必须把关。危房必须发现一处拆一处,绝不不留祸患,不惹祸上身。学校的钱要用在刀刃上,要舍得在安全设备上花钱。建议教育局成立专门机构,定期组织专家到各校进行安全专题检查,建立安全档案。
学校安全必须有完善管理措施。签责任状,使学校全体员工以文字的形式明确自己的安全责任,做到“安全工作,人人有责”。“ 点名制度”、 “教学安全制度”。“ 值日制度”、“ 放学护送制度”、“学生一日巡查制度”、“违纪记录制度” 等等。学校大门、水井、锅炉、楼梯等地都钉块警示牌,给学生提个醒。不体罚学生,不关留学生,不粗暴地赶学生回家,给教师提个醒。
学校通过家长联系会或“告家长书”等形式告诉家长对孩子进行安全教育。不骑摩托车上学放学准时回家;不在外留宿;外出告诉家长;没有大人一起不准游泳;不吃“三无”食品;不喝生水;走路不惹狗玩,小心被疯狗咬伤;不跟陌生人说话,不吃他们给的食物。
人算不如天算。再好的制度,再严格的管理都难免出事。出现安全事故,我们首先要积极救治,第二是逐级报告,第三是及时如实告知家长。同时调动各方积极因素,利用有利资源,不扩大事态,“大事化小,小事化了” ,人性化处置,不留后患。
一颗纯洁的心会自由的给予,自由地爱!一颗善良的心总是无私地把爱奉献给人类!
真教育是心心相印的活动,唯独从心里发出来,才能打动心灵的深处。
追求教育和谐美是我们宿松教育人的使命!
(2009.5.6)(2998)

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陌路相逢 发表于 2017-1-19 17:50

陌路相逢 2#

2017-1-19 17:50

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ssxfyzlscxwz 发表于 2017-1-26 11:02

ssxfyzlscxwz 3#

2017-1-26 11:02

RE: 20、【讲台三味】追求教育和谐美

本帖最后由 ssxfyzlscxwz 于 2017-1-26 11:04 编辑

无讲台的《讲台三味》
我相当喜欢看教师育才论文。宿松龙湖老师,奉献了许多好文章,给宿松学子带来福音。《【讲台三味】追求教育和谐美》就是其中之一。
此一篇,讲的很好。大纲恰到好处。
愚以为以先生的名望,还可以号召创新。我不才,提点参考意见,不妥之处,敬请原谅。

我以为——
我国的学龄期教育,如果真的要起到育才的目的,要定期考核学到的知识。对学生学到的知识,和学生的兴趣、特长,评注,直接批在考试卷上。为下一学期的分班做调整依据,学生也能够了解到自己的发展方向,将来是做管理,还是做操作,还是做士人。向下一步中考和高考推荐专科学子,管理、办事、士人三子者出,不及格者直教育到义务教育年龄满后为止。转学可以,不及格不与升学。从小就分开专业去学。
西汉,河南商丘睢阳人戴圣《学记》有
未卜谛不视学。游其志也。时观而弗语,存其心也。幼者听而弗问,学不躐等也。此七者,教之大伦也。记曰:“凡学,官先事,士先志。”
其此之谓乎!
戴圣学者说:不占卜,不大祭,天子不视察学校。可以让学生按自己志向从容学习。教师要经常观察学生的学习,但不能叮咛告诫,为的是使学生用心思考。年幼的学生只能听讲,不能提问,学习有先后次序,不能越级。这七项是教学的重要方面。《礼记》上说:“凡是学习,做官要先学办事,做学者要先立下志向。”这话说的就是这个道理。


虽然戴圣学者,一出口就说“大学始教”。但是,他的大学并非解放后的培养大学生的学校。其中“幼者听而弗问”里的幼者就说明了这一点。而我国解放后的教育,是以学文化为目的的,与之乎也者一样的阿尔法、贝塔、西伽马,对当官当好官,当清官有何益处?对办事,能办事,办好事有何益处,对种田,超产,全天然健康服务有何益处?不是一点益处没有,益处微乎其微,近似于零,而要耗费我堂堂中华儿女许多脑细胞。

我认为——从小就分开专业去教学。
这是从小立志,与从小培养相结合的育才模式。

我认为——
这样模式下培养的是专业知识人才,不是一般的庸才,如今只要你是党员,就可以有机会当官,有没有专业管理才能不考虑,当了官再去学习,闹笑话,不办事实,无政绩作假,懒政关上纠结,更有甚者,野心膨胀篡党夺权者有之,捐款潜逃者有之,吸民脂民膏贪污枉法者有之,均是犯案前的党员,均是没有良知的才干,没有真才实学的混子。往往这些人还是兼职和跨行业领导,外行而转为反动派的。

我认为——
这样模式下培养的是专业知识人才,一定有不同级别的,符合哪种级别,就可以从事哪种管理、办事、士人三子者业。又有从业中进步的,再考升级;又有从业中退步的,不肖者,定期会考,验收不及格而用以及格者,代而取之。使能者居上,不肖者居下,无益的和反动的,立即被发现,被剔除。这才是打破铁饭碗的措施。
教育出人才,教育能参政。教师本身又有级别了。因为它本身是这种模式下的从业人才。

我认为——
用这样模式下培养专业知识人才,老师和学校的权力就提高了。三尺讲台,就不至于有“蜡烛照亮了别人,燃烧了自己,只剩下一滩蜡烛泪痕”的感慨了。于是《讲台三味》可以有个好味的开始,也有好味的结束。

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ssxfyzlscxwz 发表于 2017-1-26 15:22

ssxfyzlscxwz 4#

2017-1-26 15:22

RE: 20、【讲台三味】追求教育和谐美

我发出跟帖后,发现有错字改不了,我就只好在同一板块上另外发帖了。以上跟帖中,第290字处“与”字,应该改为“予”字,第852字处“关上”二字,应该是“官商”二字。特此更正。

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ssxfyzlscxwz 发表于 2017-1-26 15:38

ssxfyzlscxwz 5#

2017-1-26 15:38

RE: 20、【讲台三味】追求教育和谐美

ssxfyzlscxwz 发表于 2017-1-26 15:22
我发出跟帖后,发现有错字改不了,我就只好在同一板块上另外发帖了。以上跟帖中,第290字处“与”字,应该改为“予”字,第852字处“关上”二字,应该是“官商”二字。特此更正。

874字处“捐款”二字,应该是“卷款”二字,特此更正。
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宿松龙湖 发表于 2017-1-26 15:40

宿松龙湖 6#

2017-1-26 15:40

RE: 20、【讲台三味】追求教育和谐美

ssxfyzlscxwz 发表于 2017-1-26 15:38
874字处“捐款”二字,应该是“卷款”二字,特此更正。

先谢谢您!给您拜年!等我闲下来再细细回复!
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